NOVA DIRETORIA DO SIEMS RECEBE TREINAMENTO SINDICAL
Uma das principais preocupações do novo Presidente do SIEMS Lazaro Santana é com a formação dos Dirigentes sindicais eleitos para representar a categoria de enfermagem em todo o Estado de Mato Grosso do Sul.
“O trabalhador tem que se sentir amparado e suas questões devem ser resolvidas na base”, embora nem sempre isso seja possível, mas para alcançarmos este objetivo temos que ter dirigentes bem preparados para sanar as duvidas e dirimir os conflitos encontrados no dia a dia da relação de trabalho de qualquer Instituição”, diz o presidente.
Dentro deste pensamento inovador e formador, as reuniões com a Diretoria Executiva do SIEMS são freqüentes, todos são informados sobre tudo o que se refere ao SIEMS. Da mesma maneira são frequentes a realização das reuniões de prestação de contas. O Conselho Fiscal se reune para fiscalizar e nortear os trabalhos do Sindicato. As contas não são secretas por isso os balancetes ficam disposição do Conselho Fiscal e dos sindicalizados. Recentemente todos foram convocados para iniciarem a capacitação de formação sindical para poderem representar com segurança os mais de 13 mil profissionais de Enfermagem distribuídos em todo o Estado de Mato Grosso do Sul.
O primeiro desafio é realizar a leitura de folhas e demonstrativos de pagamentos, para isso receberam o Curso de Rescisão Contratual, onde foi possível apreender a realização de cálculos de Horas extras, DSR, Férias (integral e proporcional), 13º salário, saldo de salários e outros itens que compõem a remuneração e servirão de base de cálculos rescisórios, além claro de receberem a atualização de tudo o que se refere à legislação trabalhista, bem como Saúde do Trabalhador. Estveram presentes os representantes de Camapuã, Sonora, Bataguassu, Dourados, Corumbá, Maracaju, São Gabriel do Oeste e Campo Grande.
Formar para informar. Aproximar o dirigente dos conflitos das bases laborais em busca de resolutividade.
Capacitar os dirigentes fortalece a defesa do trabalhador, que encontra no dirigente sindical seu instrumento argumentativo para soluções de conflitos sem que se coloque em risco seu vinculo empregatício. Novas equipes foram formadas e estão todos saindo a campo, visitando a Instituições do Interior e na Capital conhecendo a realidade de cada local.
Vale ressaltar que quanto mais ignorante o povo, melhor será para seu governante por isso estamos empenhados em formar e levar conhecimento a todos os locais de trabalho.
Se você se identificou e quer apreender novas idéias e poder fazer parte desta Equipe, PARTICIPE! O Sindicato é um espaço democrático, pronto para receber todos os sindicalizados e prestar-lhe a assistência necessária para o bom desenvolvimento de sua atividade.